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SAP Application Associate C-THR81-1505

C-THR81-1505

Exam Code: C-THR81-1505

Prüfungsname: SAP Certified Application Associate - SuccessFactors Employee Central Q2/2015

Aktulisiert: 07-09-2026

Nummer: 105 Q&As

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SAP C-THR81-1505 Prüfungsthemen:

AbschnittGewichtungZiele
Thema 1: Datenmodelle und Grundlagenobjekte20%- XML-Datenmodell
- Konfiguration von Grundlagenobjekten
- Nachfolgeregelungs-Datenmodell
- Grundlagen des MDF (Metadata Framework)
Thema 2: Kernfunktionen von Employee Central25%- Internationale Einsätze und befristete Mitarbeiter
- Vergütung und Gehaltsstruktur
- Personen- und Beschäftigungsdaten
- Biografische und persönliche Daten
- Stellenbezogene Daten
Thema 3: Datenimport und Berichtswesen10%- Grundlagen der Integration
- Grundlagen des Berichtswesens
- Werkzeuge für den Datenimport
Thema 4: Stellenmanagement15%- Einrichtung von Stellenobjekten
- Stellenhierarchie und Beziehungen
- Stellensynchronisation und Integration
Thema 5: Geschäftsregeln und Workflows20%- Regelauslöser und zugehörige Szenarien
- Einrichtung von Ereignisgründen
- Workflow-Konfiguration und Genehmigungsverfahren
- Geschäftsregel-Engine
Thema 6: Sicherheit und Berechtigungen10%- Rollenbasierte Berechtigungen (RBP)
- Zielgruppen
- Berechtigungsrollen und -gruppen

SAP Certified Application Associate - SuccessFactors Employee Central Q2/2015 C-THR81-1505 Prüfungsfragen mit Lösungen

Frage #1

How can you update Job Information data? There are 2 correct answers to this question. Response:

A. Import data using the Import and Export Data tool.
B. Import data using the Import Employee Data tool.
C. Import data using the Import Foundation Data tool.
D. Directly edit data using the Take Action button on the Employment Information page.


Frage #2

A manager changes an employee's division, job classification, and cost center. The manager then submits the request and an event reason is triggered. As shown in the attached screen shot, what event reason ID does the system select?
Please choose the correct answer.

Response:

A. EVENT_REASON3
B. EVENT_REASON2
C. EVENT_REASON4
D. EVENT_REASON1


Frage #3

What does the system do when a label for a language is missing in one of the data models?
Please choose the correct answer.
Response:

A. Displays a warning message
B. Hides the field
C. Displays the default label
D. Displays a blank label


Frage #4

The HR Representative for employees in the Sales department has changed. How does SAP recommend that you make this change to the job relationships in the system?
There are 2 correct answers to this question.
Response:

A. Update the picklist file and use the Picklist Management tool to import the HR Representative.
B. Use the Manage Permission Roles tool to allow the new HR Representative to access the Sales department target population.
C. Update the employee data file and use the Import Employee Data tool to import this file.
D. Use the Manage Mass Changes tool to select the Sales department and change the value in the HR Representative field.


Frage #5

A customer has companies in several countries with different languages. How do you translate the label for the Legal entity object so that users in different countries can see the label on their own language?
Please choose the correct answer.
Response:

A. Update the "xml:lang" attribute in the CSF Corporate Data Model.
B. Update the "xml:lang" attribute in the Corporate Data Model.
C. Update the label in Admin Tools -> Company Settings -> Text Replacement
D. Update the label in Admin Tools -> Company Settings -> Configure Object Definitions.


Fragen und Antworten:

Frage #1
Antwort: B,D
Frage #2
Antwort: B
Frage #3
Antwort: C
Frage #4
Antwort: C,D
Frage #5
Antwort: B

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Armonier

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Scheidemann

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Frommel

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