SAP Certified Application Associate - Cloud HCM Employee Central : C-THR81-1405

SAP C-THR81-1405 Zertifizierungsprüfungen spielen eine wichtige Rolle in der IT-Branche. Trotz der harten Wettbewerb können Sie sich auch abheben, falls Sie das SAP C-THR81-1405-Zertifikat erfolgreich erhalten. Aber es ist nicht leicht, diese Prüfung ohne SAP C-THR81-1405-Prüfungsmaterialien zu bestehen. Keine Sorge, Pass4test haben viele SAP C-THR81-1405-Prüfung Materialien entwickelt, die nützlich für die Vorbereitung der SAP Certified Application Associate - Cloud HCM Employee Central Prüfungen sind. Mit Hilfe der Prüfungsfragen und –antworten auf Pass4test können Sie Ihre SAP C-THR81-1405-Prüfung reibungslos bestehen.

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SAP C-THR81-1405 Prüfungsthemen:

SAP Certified Application Associate - Cloud HCM Employee Central C-THR81-1405 Prüfungsfragen mit Lösungen

Frage #1

Your customer reports that they are unable to add a new "Bonus" pay component to their "Total Target Compensation" pay component group. There is an association between the pay component group and the pay component.
What is a possible reason that the customer is experiencing this problem?

A. The "Bonus" pay component has a different frequency than the "Total Target Compensation" pay component group.
B. The "Bonus" pay component has a later effective date than the "Total Target Compensation" pay component group.
C. The "Bonus" pay component has a different currency than the "Total Target Compensation" pay component group.
D. The "Bonus" pay component also has an association to another pay component group.

Frage #2

A customer requests a report with the full name of each employee and the total target compensation. The total target compensation is composed of salary and target bonus information.
How do you provide the requested information?

A. 1. Create a new query using the Detailed Reporting tool.
2. Include the Full Name and Total Target Compensation fields.
B. 1. Create a new query using the Online Report Designer.
2. Add a filter for the full name and another for the total target compensation.
C. 1. Create a new query using the Detailed Reporting tool.
2. Add a calculated column for the full name and another for the total target compensation.
D. 1. Create a new query using the Online Report Designer.
2. Include the Full Name and Total Target Compensation fields.

Frage #3

What does the XML configuration show in the attached screen shot?

A. One business unit can have many divisions.
B. One division can have many business units.
C. There are two active associations for the division object.
D. There is only one active association for the business unit object.

Frage #4

You recently enabled German for your customer's instance.
How do you test and review the translations?

A. 1. Log in to the instance.
2.Proxy in as a user.
3.Change the legal entity to Germany.
B. 1. Log in to the instance.
2.Proxy in as a user.
3.Change the home address to Germany.
C. 1. Log in to provisioning.
2.Click on the company name.
3.Open Import/Update/Export LanguagePacks.
D. 1. Log in to the instance.
2.Proxy in as a user.
3.Open the Options menu and change language to German.

Frage #5

Based on the recommended multi-step formula for Employee Central implementation projects, what should you do before you create foundation objects in the system?
Note: There are 2 correct answers to this question.

A. Import picklists.
B. Configure role-based permissions.
C. Import employee data.
D. Configure the Corporate Data Model and the Succession Data Model.

Fragen und Antworten: